Quels sont les jours fériés nationaux en Belgique?
Jours fériés nationaux en Belgique. Le 1er janvier (jour de l’An) Pâques et le lundi de Pâques (dates mobiles) Le 1er mai (fête du Travail) L’Ascension (6e jeudi après Pâques) La Pentecôte et le lundi de la Pentecôte (7e dimanche et lundi après Pâques) Le 21 juillet (fête nationale) Le 15 août (Assomption)
Quels sont les jours fériés de la Région flamande?
Les jours de fête régionale, à savoir le 11 juillet pour la Communauté flamande, le 27 septembre pour la Communauté française et le 15 novembre pour la Communauté germanophone, ne sont pas des jours fériés légaux. Les travailleurs sont donc tenus de venir travailler durant ces 3 jours. Un jour férié extra-légal?
Quels sont les jours de fête régionales?
Les jours de fête régionale, à savoir le 11 juillet pour la Communauté flamande, le 27 septembre pour la Communauté française et le 15 novembre pour la Communauté germanophone, ne sont pas des jours fériés légaux. Les travailleurs sont donc tenus de venir travailler durant ces 3 jours.
Quel est le droit à la journée fériée?
La personne qui doit travailler un jour férié a droit à son salaire pour la journée. Elle a également droit à une indemnité ou à un congé reporté, au choix de l’employeur. Si l’employeur accorde le congé reporté, la personne aura donc droit à une journée de congé payé, à une autre date que celle du jour férié.
Quels sont les neuf jours fériés prévus au code?
Les neuf jours fériés prévus au Code sont, à savoir : le Jour de l’an, le Vendredi saint, la fête de la reine Victoria, la fête du Canada, la fête du Travail, le jour de l’Action de grâces, le jour du Souvenir, le jour de Noël et le lendemain de Noël.
Quelle est la rémunération de jour férié?
La rémunération de jour férié est déterminée selon la manière dont les employés touchent leur salaire. Pour la majorité d’entre eux, elle correspond à au moins un vingtième (1/20) du salaire gagné au cours des 4 semaines précédant la semaine comprenant le jour férié, heures supplémentaires non comprises.