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Quel est le meilleur moment pour demander une augmentation?
Vous avez peut-être déjà entendu parler de la règle d’un an : vous ne pouvez demander une augmentation pour la première fois qu’après douze mois de service. Cela s’avère vérifié dans la plupart des cas. L’avantage d’attendre jusqu’au moment où vous avez fait vos preuves est que vous méritez vraiment cette augmentation.
Comment faire pour demander une augmentation de salaire?
Justifier sa demande d’augmentation, surtout en plein crise de Coronavirus
- Listez vos actions, vos réussites, mais aussi vos échecs.
- Prenez des chiffres concrets et vérifiables.
- Faites le bilan de votre année. Et montrez en quoi il a été productif pour l’entreprise.
- Dégagez ce qui a été bénéfique pour l’entreprise.
Quand avoir une augmentation de salaire?
Généralement, on demande une augmentation de salaire lors de son entretien annuel en juin et/ou décembre.
Pourquoi demander une augmentation?
Il ne faut pas oublier que demander une augmentation permettra également de connaître votre valeur au sein de l’entreprise. Premier élément décisif, puisqu’il s’agit ici de bien choisir le moment où vous allez formuler votre demande.
Quels arguments pour obtenir une augmentation?
6 arguments chocs pour obtenir une augmentation. L’accroissement de la masse de travail, le non-remplacement de certains postes, l’am lioration de la rentabilit de la soci t , les conomies d’ chelle, le d veloppement de nouveaux produits et services, la pression hi rarchique, le stress au travail
Quel moment pour demander une augmentation de salaire?
Le meilleur moment pour demander une augmentation reste l’entretien annuel. Cela permet en effet d’étudier ce qui a été fait durant l’année dernière, mais également de faire un point sur les objectifs qui vous ont été fixés. On peut alors demander chaque année une augmentation de salaire.
Quels sont les points décisifs pour une demande d’augmentation salariale?
Avoir de bons arguments, connaître la politique salariale de son entreprise, choisir le bon moment ou encore s’adresser à la bonne personne, sont d’autant de points décisifs dans une formulation adéquate de demande d’augmentation salariale.