Quelle âge pour travailler au Starbucks?
16 ans
Quel âge dois-je avoir pour travailler chez Starbucks? Pour travailler chez Starbucks au Canada, vous devez être âgé d’au moins 16 ans.
Comment travailler dans un Starbuck?
Vous pouvez envoyer directement une candidature spontanée à l’un des points de vente Starbucks. Il est néanmoins préférable de répondre à une annonce d’offre d’emploi pour augmenter vos chances d’être embauché. Vous trouverez les offres d’emploi disponibles sur le site officiel Starbucks ou encore sur les jobs boards.
Comment travailler à Starbucks?
Pour espérer travailler dans un Starbucks ou tout au moins trouver un job d’été au Starbucks, il va falloir postuler auprès de l’enseigne. Le plus simple est de déposer une candidature spontanée dans un Starbuck pour un emploi saisonnier. Mais, attention, car il n’y a pas de Starbucks partout.
Quel est le salaire moyen de Starbucks?
Les salaires chez Starbucks Le salaire de base moyen d’un Store Manager Starbucks est de 34 495 € net par an, soit environ 2 875 € par mois. Ces responsables de Point de vente toucheraient entre 26 500 € et 70 000 € net par an. Pour les Shift Superviseur, le salaire de base moyen est de 20 340 € net par an, soit 1 695 € par mois.
Quels sont les contrats proposés par Starbucks?
Les contrats proposés par Starbucks sont des CDI à temps partiels. Que ce soit en journée, en soirée ou le weekend, votre emploi du temps est adaptable en fonction de vos horaires de cours et non l’inverse.
Comment envoyer une candidature à Starbucks?
Vous pouvez envoyer directement une candidature spontanée à l’un des points de vente Starbucks. Il est néanmoins préférable de répondre à une annonce d’offre d’emploi pour augmenter vos chances d’être embauché. Vous trouverez les offres d’emploi disponibles sur le site officiel Starbucks ou encore sur les jobs boards.